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济人集团召开管理提升暨“质量安全月”活动启动会议

发布时间:2018-05-05

5月2日,济人医药集团召开由主管级以上管理人员参加的管理提升暨“质量安全月”活动启动会议。 会议通报表彰了部分表现突出的先进个人。

会议号召全体员工要以先进典型为榜样,立足本职岗位、务实求真、扎实工作,在实现自我人生价值中,为推进公司可持续健康发展做出应有贡献。 


总经济师曹勇对当前国内经济形势和创新发展进行了宣讲,从习近平新时代中国特色社会主义思想,五大发展理念和四个文明等方面对新时代的内容内涵进行解读。分析公司当前面临的挑战和机遇,从中药产业链条不断延长、科技含量不断提高、品牌建设、企业文化、管理模式不断创新五个方面提出公司的创新发展之路。提出整合研发平台,加快推进研发中心建设;以合作、协调、共享等方式抓好基地建设,并创新药材采购模式;以项目申报为抓手,努力推进智能制造三条建设性意见。   

集团常务副总经理徐文龙就公司开展“质量安全月”活动作了动员,代表许运河同志就公司行政管理工作进行讲评。会议分析了当前药品监管的严峻形势,传达学习了药品监管部门和亳州市领导就医药行业监管整顿的讲话精神。 

会议指出,质量是企业的生命,是关系到人民生命安全的大事。朱月信董事长要求全体员工要永远把质量安全放在第一位,始终坚持以人民健康为中心,以每一位员工的高度重视为基础,以严谨与缜密的工作态度为保障,打造一流质量,生产一流产品。

 

朱月信强调,要加强创新管理工作,夯实公司发展基础。提升员工忠诚度,推进人才梯队建设与人才储备工作。鼓励新员工勇担企业发展重任,谦虚谨慎,各尽所能,为企业发展多做贡献。重申要严肃治理工作中存在的不良工作作风,严肃查处不良行为。要求各级管理人员要深刻反省,认清自身工作态度与工匠精神的差距,求真务实、率先垂范。   

会议要求各级管理人员要认清行业发展形势,领会各项法律政策;完善制度建设、制度创新、制度落实;深化绩效考核;强化科研创新能力,释放企业发展动力;严格把好选人用人关,打造一流团队;提高工作效率,抓好纪检督察;抓好营销工作,做好对员工企业文化、法律法规方面的培训,增强营销人员对企业文化的认同感。

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